Min Hee-jin Apela de Decisão Judicial Após Acusações de Assédio no Trabalho: O Drama Continua!

2024, uma ex-funcionária da ADOR entrou com uma ação civil contra Min Hee-jin na Delegacia de Polícia de Mapo. Ela acusou a ex-CEO da ADOR de difamação e violação da Lei de Proteção de Informações Pessoais. A funcionária também relatou incidentes de assédio no local de trabalho envolvendo Min Hee-jin e um executivo masculino ao Ministério do Emprego e Trabalho. Ela alegou que o executivo masculino a assediou sexualmente e que Min Hee-jin ajudou a encobrir o incidente. Até março de 2025, o Ministério do Emprego e Trabalho havia analisado a reclamação da funcionária. Eles concluíram que os comentários de Min causaram sofrimento físico e psicológico, piorando o ambiente de trabalho. Como resultado, o ministério impôs uma multa de 5 milhões de KRW a Min Hee-jin, determinando que o comportamento constituía bullying no local de trabalho sob a Lei de Padrões Trabalhistas. Em 16 de outubro, o tribunal manteve a decisão do ministério, reconhecendo oficialmente o comportamento de Min como assédio no local de trabalho. Além disso, foi aplicada uma apreensão provisória de 100 milhões de KRW na residência de Min em Seul. Essa medida garante que, se ela perder a ação civil e não puder pagar a multa, a propriedade apreendida possa ser liquidada para cobrir os danos. Comentando sobre a situação, Min afirmou: "As custas judiciais totalizaram cerca de US$ 1,6 milhão. Provavelmente terei que vender minha casa por causa disso, mas na verdade me senti grata. Talvez eu tenha esta casa por essa razão. Se eu não tivesse dinheiro, não poderia lutar. Sou grata por não ter um marido ou filhos com quem me preocupar, e que meus pais também estejam bem". Em novembro de 2024, a ex-funcionária propôs um acordo se Min Hee-jin admitisse culpa e pedisse desculpas. Min não compareceu à mediação, com sua equipe jurídica afirmando: "Não podemos reconhecer os fatos como alegados e não temos intenção de participar da mediação". Além deste caso, Min também está envolvida em disputas legais separadas com Source Music e Belift Lab sob a HYBE. Essas ações judiciais resultam de alegações feitas por Min em uma coletiva de imprensa em abril de 2024. Na coletiva de imprensa, ela afirmou que a HYBE "quebrou sua promessa de estrear o NewJeans primeiro e lançou o Le Sserafim primeiro". Ela também alegou que "ILLIT copiou o conceito do NewJeans". Ambas as agências afirmaram que essas alegações são falsas. Após a notícia do recurso de Min, as reações online foram intensas. Muitos internautas a criticaram por prolongar o processo legal em vez de reconhecer a responsabilidade. Alguns expressaram frustração, afirmando que seus repetidos recursos foram percebidos como uma continuação do dano emocional infligido à Funcionária A.